工作內容:
- (儲備經理階段-A 3個月)工作站訓練:學習并熟悉所有工作站的生產操作流程、標準
- (儲備經理階段-B 5個月)基本值班管理:學習餐廳各區域的營運、值班管理
- (副經理階段12-18個月)進階值班管理: 訂貨管理、排班管理、設備維護保養、成本控制、利潤分析等餐廳營運管理
- (資深副經理階段8-12個月):人員招聘、培訓及保留,人力效能評估及管控,餐廳策劃營銷等營運管理
- 餐廳經理階段:全面營運管控、對內協調、對外公關溝通等
- 全球聞名的人才培養體系,廣闊的發展平臺,管理崗位100%內部晉升
薪資福利:
- 月薪:3600元/月 績效獎,入職6個月后即可調薪
- 每周5天8小時工作制,靈活的上班時間
- 10-20個工作日的全薪年假
- 每年5-10天全薪病假,超出部分支付70%薪資
- 五險一金(月薪為購買基數,公司繳納29%)
- 商業醫療保險(員工門診及住院費用報銷90%或以上)
- 每年體檢報銷450元
- 多項帶薪休假
- 豐富的餐廳出游及各項員工福利活動
- 晉升至餐廳經理可享有購房首付貸款及每月購房補貼福利等
您需要具備:
- 全日制高等學校畢業生或大學最后一年在校生,專業不限
- 適應輪班時間及高效的工作節奏
- 熱情開朗,樂于分享
- 邏輯條理清晰、較好的分析總結能力、快速的學習能力
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